DYREKTOR POWIATOWEGO URZĘDU PRACY W MOGILNIE OGŁASZA CIĄGŁY NABÓR WNIOSKÓW O DOFINANSOWANIE CZĘŚCI KOSZTÓW WYNAGRODZEŃ PRACOWNIKÓW ORAZ NALEŻNYCH OD TYCH WYNAGRODZEŃ SKŁADEK NA UBEZPIECZENA SPOŁECZNE DLA ORGANIZACJI POZARZĄDOWYCH LUB PODMIOTÓW, o których mowa w art. 3 ust. 3 ustawy z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie (Dz. U. z 2019 r. poz. 688, z późn. zm.)
Wysokość przyznawanych środków uzależniona jest od spadku przychodów z działalności statutowej:
- spadek co najmniej 30% obrotów – możliwe dofinansowanie w wysokości nieprzekraczającej kwoty stanowiącej sumę 50% wynagrodzeń poszczególnych pracowników objętych wnioskiem o dofinansowanie wraz ze składkami na ubezpieczenia społeczne należnymi od tych wynagrodzeń, jednak nie więcej niż 50% kwoty minimalnego wynagrodzenia za pracę (1.300,00 zł), powiększonego o składki na ubezpieczenia społeczne od pracodawcy w odniesieniu do każdego pracownika;
- spadek co najmniej 50% obrotów – może być przyznane w wysokości nieprzekraczającej kwoty stanowiącej sumę 70% wynagrodzeń poszczególnych pracowników objętych wnioskiem o dofinansowanie wraz ze składkami na ubezpieczenia społeczne należnymi od tych wynagrodzeń, jednak nie więcej niż 70% kwoty minimalnego wynagrodzenia (1.820,00 zł), powiększonego o składki na ubezpieczenia społeczne od pracodawcy, w odniesieniu do każdego pracownika;
- co najmniej 80% obrotów – może być przyznane w wysokości nieprzekraczającej kwoty stanowiącej sumę 90% wynagrodzeń poszczególnych pracowników objętych wnioskiem o dofinansowanie wraz ze składkami na ubezpieczenia społeczne należnymi od tych wynagrodzeń, jednak nie więcej niż 90% kwoty minimalnego wynagrodzenia (2.340,00 zł), powiększonego o składki na ubezpieczenia społeczne od pracodawcy, w odniesieniu do każdego pracownika.
UWAGA! Obecny stan prawny pozwala na finansowanie wsparcia do końca 2020 r.
Podmiot, który otrzymał wsparcie obowiązany jest do utrzymania w zatrudnieniu pracowników objętych umową przez okres dofinansowania.
Podmiot nie może otrzymać dofinansowania w części, w której te same koszty zostały albo zostaną sfinansowane z innych środków publicznych.
Uwaga! Za datę złożenia wniosku uznaje się datę wpływu wniosku do Urzędu.
SZCZEGÓŁOWE INFORMACJE I DRUKI DO POBRANIA:
http://mogilno.praca.gov.pl/dla-pracodawcow-i-przedsiebiorcow/tarcza/15zze-organizacje
Ponadto szczegółowych informacji od poniedziałku do piątku w godzinach od 7:00 do 14:30 udzielają pracownicy Powiatowego Urzędu Pracy w Mogilnie pod numerem tel. 52 318 67 10
SKŁADANIE WNIOSKÓW:
Wniosek należy złożyć do powiatowego urzędu pracy właściwego ze względu na swoją siedzibę.
Dokumenty należy składać:
- wniosek - 1 podpisany egzemplarz wraz z załącznikami:
Załącznik nr 2 do Wniosku - Wykaz pracowników, zawierający imienną listę pracowników objętych dofinansowaniem.
- umowa - 2 podpisane egzemplarze.
Złożenie wniosku w tej wersji wymaga podpisania go kwalifikowanym podpisem elektronicznym lub podpisem potwierdzonym profilem zaufanym ePUAP.
- w wersji papierowej: przesłanie na adres Urzędu bądź pozostawienie w skrzynce podawczej w siedzibie Powiatowego Urzędu Pracy w Mogilnie (wejście B czynne w godzinach od 7.00-14.30).